宝防災設備有限会社|香川県丸亀市|消防設備点検|メンテナンス

 

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男性育児休暇取得について
2022-02-17
先日、丸亀市人権課の方が来られ男性育児休暇を取得した
弊社社員とともに取材を受けました。
 
男性の育児休暇取得について
は全国的にも数年前から 話題にはなっていて
もしも弊社社員にもそのようなタイミングが来たら
ぜひ取得してもらいたいと思っていました。
 
昨年、男性社員からおめでたい報告を受けたくらいの
タイミングでたまたま目にした
男女共同参画情報誌「ゆめ」に男性育児休暇を取得した企業の
記事を見つけました、これを見て男性育児休暇を取得することで
丸亀市から奨励金がいただけることも初めて知りました。
ぜひ取得してもらいたいと思いましたが、
該当社員は 弊社の主力メンバーで絶大な信頼を置いている社員です
彼が不在の間どう仕事を進めていくべきか!
受注をいただいている工事をどう進めていくべきか!
問題もありましたが担当していた工事は予定通り 完璧にこなし、
不在の場合の話し合いも他のメンバーとも 行い、
無事に11日間育児休暇を取得することができました。
 
私が出産した頃や弊社女性社員が出産したときは ご主人が
仕事を休んで一緒に子育てなんて 夢にも思わない時代だったと
話していたくらいですが
もしも、今回のように男性育児休暇が取得できていたとしたら
どうだったかな?と想像してみると
主人が生まれたばかりの子供にあまり関わらなかったのは
私が子供の世話をした方が効率がいいのではないか!?
自分が手出しすることで手間が増えるんじゃないか!?
と感じていたところがあったのではないかと思いました。
 
今回の弊社男性社員のように退院してすぐに
奥様と一緒に子育てのスタートラインに立てたら
夫婦で多少の上手下手はあっても
最初から関わっている分子育てのスキルが身に付くことと
何よりも将来子供との関係性が大きく変わって来るんじゃないかと 思いました。
 
 
 
健康経営
2021-09-10
健康経営の取組を始めてから2年
海岸清掃をしたりミニ運動会、
マイチャレかがわの歩数を競ってみたり
スマホのアプリで歩数を計測して
月ごとに賞品をだしてみたり
7月からは健康経営アドバイザー方の
力を借りて健康経営取組表『お!宝ポイント』
として健康を保つためにできることを
項目としてクリアするごとにポイントをゲット
できるということを始めています。
ヨガのシャバーサナをしてみたり
ブロッコリースプラウトを育てて食べたり
変わったところでは社員それぞれの
誕生日に『おめでとう!』と伝えるなど

いろんなことが制限されている中で
ストレスを感じないようにするのは無理があると思いますが
1日の疲れやストレスを解消する何かを見つけてほしい
と思っています。
私もストレス溜まってきています
今週末くらいジョッキ缶飲みながら家カラオケかな~!
 
ポイントをもらうことが楽しい!
と感じてほしい。そしてますます健康になってほしい
と願っています。
 
 
 
空調服
2021-06-24
梅雨だというのに雨はあまり降っていない、、、
暑い中、作業する対策として
空調服を導入することにしました。
先立って一人分を購入して
機能性を確かめてもらったところ
 
機能性バッチリ!! 
 
とのことで全員分購入しました!!!
これからもまだまだ暑いと思うので
水分補給と空調服で無理の無いよう頑張ってほしいです
 
 
 
ジアイーノ
2021-06-04
コロナウイルスもまだまだ心配な状況の中
これからジメジメした空気とマスク
なんとか少しでも快適に社内で過ごすことは
できないだろうか??
と考えてジアイーノを購入しました。
空気がきれいになってることが目に見える!
訳ではありませんが、、、。
何らかの効果を期待しつつ電源をONしています。
 
現場でも今からは暑くなって大変です
これから対策を考えていきたいと思います。
 
只今、健康経営取組中で
会社スマホに歩行数がわかるアプリをいれて
みんなに毎朝歩数表に記入してもらっています
無理な運動はしんどいだけですが
わりと普段から歩くことの多い職業柄なので一日で一万歩を
超えることもあります。素晴らしい
 
 
 
避難訓練
2021-02-08
先日、消防設備の保守点検を毎年行っている
福祉施設の避難訓練に立ち会いました。
社員がどのように訓練を進めているのか???
実は私は一度も見に行ったことがありませんでした
そこで当日誰にも内緒で見学に行ったのです。
 
今回の訓練は夜間火災が起きた場合が設定となっていました
夜間はスタッフが少ないので100名近くの施設利用者の方を
効率よく短時間で避難させる目標に向け
スタッフの皆さんの真剣な様子、そして避難訓練終了後の
気付き、改善点などを共有している様子
とても素晴らしいと思いました。
 
社員もわかりやすく受信機の説明をしたり
消防署へ通報する通報設備を実際に使ってもらったり
水消火器を使った消火訓練の説明、サポートを行ったり
こっそり見学はしましたが100点満点の訓練が出来ていたので
なんだか誇らしくニコニコしながら会社へ戻りました。
 
 
 
 
 
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